
【ふわっと全科目を眺める】「社労士試験 労基法 休業手当」過去問・労基-103
このブログでは、毎日科目を変えてお送りしています。なぜかというと、早いうちに全科目に触れておくことで、社労士試験の全容がイメージしやすくなり、勉強のペー…
過去問
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今日は、労働基準法における「労働条件の差別的取扱いの禁止」について見てみたいと思います。労基法では、具体的に「○○を理由とした労働条件の差別的取扱…
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今回は、使用者が労働者に対して行う賃金の保障について見てみたいと思います。具体的には、休業手当(26条)と出来高払制の保障給(27条)になるのですが、…
今回は、賃金の支払について扱った過去問を見ていきたいと思います。賃金は、労働者が生活をするための大切なお金ですから、労基法や判例でも労働者の保護に重きを…
「賃金とはなにか?」を押さえておくことは、平均賃金や割増賃金などの算定に影響しますので重要なことですね。これは労基法だけではなく、徴収法や健康保険法など…
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