「徴収法 早わかり！時効と書類の保存のポイント！」過去問・徴-35
時効については、令和2年度の法改正で言い回しが変更になっているので過去問演習を中心に勉強を進めてこられている場合は、本試験場で不安にならないよう、チェックしてお…
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過去問
「徴収法 今さら聞けない労働保険料の負担と不服申立ての要件」過去問・徴-34
労働保険料について、社労士試験では事業主と労働者の負担がどうなっているのか、などについてよく問われています。また不服申立ては、法改正があってからもう数年…
「徴収法 一人でも学べる労働保険事務組合の仕組み」過去問・徴-33
受験勉強をしているとき、「労働保険事務組合」と言われてもあまりピンときませんでした。苦笑その当時は、総務を担当していましたが、あまり関わることがなかったので…
「徴収法 あきらめない！継続事業のメリット制を克服するための教科書」過去問・徴-32…
正直に告白しますが、メリット制は、はっきり言って生理的に受けつけません！これは今でもそうです。笑なぜメリット制がここまで嫌いなのかは分かりません。。…
徴収法 労働保険料の滞納に関する取扱マニュアル」過去問・徴-31
労働保険料などの滞納については、督促であったり、延滞金についての論点が出題されていますが、追徴金には延滞金がつかない、などといったなどややこしい一面があ…
「徴収法 特例納付保険料がよく分からない人のためのマニュアル」過去問・徴-30
労働保険料を徴収する権利は2年を経過すると時効によって消滅してしまいます（徴収法第41条）。ですが、労働者のお給料からは雇用保険料として天引きしているのに、…
「徴収法 たった5分でできる印紙保険料のおさらい」過去問・徴-29
印紙保険料で最初に押さえたいのは数字ですね。認定決定された印紙保険料の納期限や、追徴金の額は、他の概算保険料や確定保険料と数字が違うので確認しやすいと思いま…
「徴収法 これで分かる！口座振替での納付要件」過去問・徴-28
〜「徴収法 これで分かる！口座振替での納付要件」徴-28〜今回は、労働保険料の口座振替での納付についての過去問を集めてみました。…
「徴収法 確定保険料について理解したいなら、まずこれを読んでください。」過去問・徴-…
確定保険料は、概算保険料に対する精算のような位置付けです。継続事業のように事業の切れ目がない場合は毎年決まった時期に確定保険料を支払う形になり、有期事業は事…
「徴収法 追加徴収や認定決定を理解するための取扱説明書」過去問・徴-26
いつでも決まった時に決まった額の労働保険料を納めていれば何の問題もないのですが、労働保険料が値上がりしたり、払い忘れたりいろいろなことが起こるのが世の常というも…
「徴収法 概算保険料の延納のルールのツボ」過去問・徴-25
概算保険料は、一括払いが原則なのですが、金額が大きいと事業主の負担になってしまいます。それを軽減するために、分割払い制度が設けられています。これが「…
「徴収法 概算保険料の納付についての取扱説明書」過去問・徴-24
今回は概算保険料について保険料の算定の仕方や、申告書や保険料をどこに納めるのか、についての過去問を集めています。これですべての論点をカバーできる…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 労働保険料の計算方法は？」徴-23
労働保険料には、「一般保険料、特別加入の保険料（第1種〜3種）、印紙保険料」とあるわけですが、今回は一般保険料の計算の仕方についての過去問をチェックしていきます…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 継続事業の一括をすると一括された方はどうなる…
企業で本店や支店など、事業主が同一人で複数の継続事業がある場合は、それぞれの継続事業で手続きをしていると手間がかかりますので、要件を満たせば一括して手続きがきる…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 請負事業の一括や分離の要件は？」 徴-21
今回は、請負事業の一括についてのお話です。事業の一括には、請負事業だけでなく、有期事業や継続事業もありますので、それぞれ要件があり知識がごちゃごちゃにな…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 有期事業を一括する目的とは？」 徴−20
有期事業の一括は、建設や立木の伐採の事業ができるのですが、そもそもなんで有期事業を一括するのかというと、「事務手続きの量を減らす」ことにあります。たとえ…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 保険関係の成立届はどこに出す？？」 徴-19…
強制適用事業の保険関係が成立するのは、「事業が始まった日」にセットされているので、書類を出していようが出していまいが関係ありません。で、オマケ程度に「成立し…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 時効や書類の保存期間の規定とは？」 徴-18…
時効や書類保存の規定については、徴収法だけでなく、他の科目でも社労士試験ではよく出てきます。横断的な学習が必要になってきますが、まずは労働科目からまとめてみ…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 不服申立ての方法は？」 徴-17
徴収法での不服申立ては、他の科目と比べて独自のものがあります。たとえば、雇用保険の場合は、雇用保険審査官だったり、労働保険審査会といった名前が出てくるのです…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 労働保険料はどのように負担している？」 徴-…
労働保険料の負担については、①労災保険にかかる保険料、②雇用保険にかかる保険料、③印紙保険料に分かれています。その負担の割合について、社労士試験ではよく出題…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 労働保険事務組合の役割とは？」徴-15
労働保険事務組合は、事業主の委託を受けて事業主の代わりに労働保険料の納付などをしてくれるところです。ただ、委託をするのにも事業の規模が決まっていたり、委託を…
社労士試験勉強法 「徴収法が生理的に受け付けない人のための攻略方法」
「徴収法って生理的に受けつけない」「徴収法と安衛法は勉強していて面白くない」と思っていらっしゃる方はいますか？たしかに徴収法は「労働保険の保…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 メリット制（継続事業・一括有期事業）とは？」…
メリット制は、自動車保険のように、一定期間事故（災害）を起こしていない事業主に対して保険料を安くしましょう、という制度です。継続事業や一括有期事業事業に…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 滞納をしたときの延滞金とは？」 徴-13
労働保険料を滞納すると、厚生労働大臣はその者に対して督促をすることができるわけですが、一定の期限を超えると延滞金が発生します。今回はその仕組みについての…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 印紙保険料の仕組みって？」 徴-12
雇用保険の日雇労働被保険者に関しては、事業主は一般保険料だけでなく、印紙保険料も納付する必要がありますが、社労士試験でこの「印紙保険料」についてよく出題されます…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 確定保険料の申告や納付の要件って？」 徴-1…
概算保険料でザックリとした金額の保険料を納めた後は、どこかで区切りをつけて保険料を確定して精算する必要があります。これを確定保険料と言いますが、継続事業…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 増加概算保険料が発生したらどうする？」 徴-…
増加概算保険料は、事業の拡大などにより、①賃金総額の見込額が当初の申告より100分の200(2倍)を超えて増加し、②概算保険料の増加額が、申告済…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 概算保険料の延納の要件って？」 徴-9
概算保険料は、原則は一度で納付するものなのですが、いっぺんに数十万円といったお金を納付するのは大変ということで、分割払ができます。これが「延納」なのですが、…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 継続事業の概算保険料と確定保険料の仕組みとは…
継続事業（一括有期事業含む）の概算保険料はを保険年度ごとに納付する義務があります。概算保険料の計算や納付納付の時期はどうなっているのでしょうか。…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「徴収法 労働保険料ってどんな種類があるの？」 徴-7…
労働保険料は、対象者や目的によって色々と種類がありますが、「何種類あるか？」みたいな問題が実際に過去に出題されていますので、押さえておくようにしましょう。…
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