今日は労働に関する一般常識より白書・統計について見てみましょう。
今回は「令和4年派遣労働者実態調査（事業所調査 厚生労働省）」からの過去問を読んでみましょう。
産業別に見た派遣労働者の割合
（令和7年問3A）
派遣労働者が就業している事業所について、
全労働者数に対する派遣労働者の割合を産業別にみると、
「宿泊業、飲食サービス業」の割合が最も高くなっている。
解説
解答：誤り
令和4年10月1日現在、全労働者数に対する派遣労働者の割合は4.0％となっていて、
産業別にみると、「（他に分類されない）サービス業が11.5％」と一番高くなっています。
「宿泊業，飲食サービス業」は0.6％」と一番低いです。
では次に派遣労働者を就業させる理由について見てみましょう。
派遣労働者を就業される理由
（令和7年問3B）
派遣労働者が就業している事業所について、
派遣労働者を就業させる理由（複数回答3つまで）をみると、
「雇用管理の負担が軽減されるため」の割合が最も高く、
次いで「一時的・季節的な業務量の変動に対処するため」、
「欠員補充等必要な人員を迅速に確保できるため」の順となっている。
解説
解答：誤り
派遣労働者が就業している事業所について、
派遣労働者を就業させる主な理由は、
「欠員補充等必要な人員を迅速に確保できるため」が76.5％と最も高くなっています。
今回のポイント
- 令和4年10月1日現在、全労働者数に対する派遣労働者の割合は4.0％となっていて、産業別にみると、「サービス業が11.5％」と一番高くなっています。
- 派遣労働者が就業している事業所について、派遣労働者を就業させる主な理由は、「欠員補充等必要な人員を迅速に確保できるため」が76.5％と最も高くなっています。
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