社労士試験勉強法 過去問攻略！「厚生年金法 標準報酬月額の改定ってどうなってるの？」…
標準報酬月額は、被保険者の報酬月額をもとに等級の区分がなされるわけですが、高級取りが増えて、等級の区分が追いつかない場合に改定が行われます。それでは、ど…
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厚生年金法
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社労士試験勉強法 過去問攻略！「厚生年金法 複数の事業所に勤めることになったら？」 …
このご時世、副業がブームになっていますが、複数の事業所に勤めることになったときの手続きはどうしたら良いのでしょうか。その要件について過去問を確認していき…
社労士試験勉強法 過去問攻略！ 「厚生年金法 被保険者期間の計算方法とは？」 厚-5…
被保険者の期間を計算する場合は、1か月単位で資格を取得した月から資格を喪失した月の前月までを計算に入れます。もし、資格を取得した同じ月に資格を喪失した場…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「厚生年金保険法 70歳過ぎたけど年金もらえないんだよ…
厚生年金法では、70歳以上になると、適用事業所で使用されていても、原則としては被保険者になれません。ですが、老齢厚生年金などの受給権がない人については、…
社労士試験勉強法 過去問攻略！「厚生年金法 被保険者になりたいけどダメ？」 厚-3
社労士試験の厚生年金法で被保険者になるための期間に関する要件はよく出題されます。今回はその中から、3つご紹介しましょう。季節的業…
社労士勉強法 過去問攻略！「厚生年金法 擬制任意適用の真意とは？」 厚-2
法定16業種の事業所の場合、常時5人以上の従業員を使用していると、強制適用事業所になります。ちなみに、適用除外の場合は以下のようにな…
社労士勉強法 過去問攻略！「厚生年金法 非適用業種とは？」 厚-1
厚生年金法で、強制適用事業所になるのは、 国、地方公共団体又は法人の事業所であって、常時従業員を使用するもの 個人経営である適用業種の事業の事業…